Vuosilomalaki sairastuminen

Nykyään on erikseen määritelty vuosilomalaki sairastuminen tilanteissa. Ennen vuotta 2013 työntekijällä oli aina seitsemän päivän karenssi sairastuessaan ja näissä tapauksissa lomat menivät omaan piikkiin. Nykyään tilanne on toinen ja vuosilomalaki sairastuminen on säädetty niin että karenssi on poistunut. Nykyään työntekijällä ei siis ole seitsemän päivän karenssia, vaan vuosiloma muuttuu heti sairaslomaksi ja loma pidetään sairasloman…

Jatka lukemista →